日期：2011-06-13　10:07:28

　　张颖摇摇头：“我说你不适合在机关工作，你总是不信，看，你刚才这话就明显冒傻气。什么不能提拔干部呀，那都是说给别人听的，也就你一个人信。难道就永远不提拔了？领导吃什么呀？话又说回来，即便眼下不提拔，你现在给领导送，领导反而能心安理得地收下，否则等真的要动干部的时候，送礼的人多了，就你这种从来不给领导打点的，届时你就是送领导也不敢收呀！”
　　顾伟民不吭声了。张颖侧过头笑道：“怎么，生气了？你看，你不能喝酒，也不会拍马屁，咱们实实在在地给领导送点礼，提职时领导肯定会想起你的。”
　　不能喝酒的确是顾伟民的短处之一，他最多也就能喝二两白酒或者两瓶啤酒，否则就会很快呕吐出来。因此在每次的酒局上，他都非常低调，很少主动敬酒，也很少说话。有宋倩萍参加的时候，她自然而然就成了灵魂人物。单独代表机关丨党丨委时，同事们也往往不会勉强他。再加上主任科员这一层面本来就不是劝酒的主要对象，因此十年过去了，他的酒量毫无起色，不能喝酒的名声却越来越响了。

　　因此，张颖这番话尽管听起来刺耳，但顾伟民却无法反驳。他站起身来，准备离开，张颖嘴一撇，说道：“每次谈到这个问题你不是不吭声就是溜走，你能不能听我一次？”
　　顾伟民被逼不过，问：“我要是辞职，又能做什么？”
　　张颖眼睛一亮：“做什么？太多了呀！咱俩开家公司，若干年后就是第二个北江集团。”
　　顾伟民不以为然地说道：“张颖，你想得也太天真了吧？你现在的成绩都是靠打着北江集团的招牌来做，倘若单干就不会有这样的效果了。再说，我下海能做什么？我既不懂技术也不会做销售，下海后只能被淹死。”
　　张颖扑哧一笑：“顾伟民，别人下海可能会有这样的顾虑，你有我这么一个救生员，怎么还会这么担心？你辞职后的职业生涯我早已经替你规划好了，你主内，负责管理好公司的内勤，把员工的业绩计算好，把财务账看牢，咱们俩的公司肯定能做大。”
　　顾伟民依旧摇摇头：“成立公司的资本从何而来？剩下的房贷靠什么来还？这些都是问题呀！”
　　“这个你不用着急，我自然会有办法。再说你辞职后，先要在我公司适应一段时期，将公司的情况摸透，然后咱俩就另立山头单干。”张颖胸有成竹地说，“这一行的利润实在是太大了，我们公司目前是北江集团的贡献大户，别看我年薪二十万，但我一年创造的利润可要近千万，这些钱拱手让人实在是太可惜了。”
　　顾伟民平时对张颖公司的事情不太关心，张颖回来也很少讲，他也没有想到开公司会有这么大的利润，一时间还真犹豫起来。张颖见状忙趁热打铁道：“顾伟民，这赚钱是一方面，实现自我价值更重要。咱俩开公司，命运是掌握在咱们自己手上，可以踏踏实实地做些事情，也不枉来世上一回。”
　　顾伟民叹了一口气，说：“看来我面前摆着两条路，要么给领导送礼去，要么辞职和你一起创业，对吧？”
　　张颖一笑，没有吭声。顾伟民又叹口气，问：“难道就没有第三条路可走？我就不信，我就不能凭实干在机关里面出人头地？”

　　张颖摇摇头：“别幻想了，这个社会我已经看透了，现实是残酷的，你我都不用自欺欺人，还是现实一些好。”
　　顾伟民猛地站了起来，随即又慢慢坐下，无奈地对张颖说：“让我再考虑一段时间，眼下机构改革刚刚开始，我看看新机构怎样再做决定吧。”
　　第二天，顾伟民上班时精力明显不够集中，心中总想着张颖昨晚对他说的那些话。宋倩萍察觉到这一变化，问顾伟民是不是身体有些不太舒服，顾伟民不便讲出真相，便撒个谎，说昨晚和几个同学聚会，喝得稍微多了些。宋倩萍信以为真，叮嘱顾伟民这段时间一定要坚持上班，现在正是新班子了解干部的关键时期，绝不能懈怠。
　　顾伟民敷衍着答应了，不料宋倩萍忽然主动关心起顾伟民的晋升问题，这让顾伟民感到十分意外。在宋倩萍手下工作这五年，她可是从来没有问过这方面的问题，即便是一年前的那次晋职，也是例行公事地将竞争方案签给顾伟民看，一点参考意见也没有提。

　　宋倩萍问顾伟民，任正科大概六七年了吧？顾伟民说已经七年了。宋倩萍“唔”了一声，说有一段时间了，应该提拔了。顾伟民说厅里够年限的正科有十一二个呢，也不知道劳动厅那边憋了多少，反正合并后肯定竞争会更激烈一些。
　　宋倩萍说下一步竞争激烈与否不仅取决于够条件的人数，更取决于空缺的职数。顾伟民说这一点他也清楚，但职数要取决于“三定”方案，内设机构设置得多，职数就相对充足一些。宋倩萍说这一点你放心，党组肯定会考虑的，顾厅这两年提拔干部虽然少些，但他有话在先，会考虑大家的。刘雁群也是公认的仁义人，劳动厅的人都说跟着他干没有亏吃。
　　顾伟民心中暗笑，都说群众眼睛是雪亮的，其实群众看到利益时眼睛是最雪亮的，群众利益无小事嘛。这时宋倩萍又说，领导肯定会设身处地为大家着想，不过在制订方案时也应有些技巧，比如说合理设置些虚职就非常科学，这一点可以向吉林省学习。
　　顾伟民问吉林省有什么高招，宋倩萍说吉林省在机构合并单位设置了一个特殊职务，叫专员，专员是正处级，有单独办公室，上面有分管领导，但下面没有具体的部下，也没有所在的处室。专员只对分管领导负责，接受领导交办的任务。这种专员是虚职，但如果有工作积极性，同样可以按实职操作。顾伟民说这样好呀，但就怕没有人愿意去任这个专员。宋倩萍说吉林省规定一定年龄的正处级干部必须去任专员，其余范围的正处级如果个人愿意，也可以去。这样正处级特别是处长岗位能空出不少来，吉林省机构改革后立即就提了一批干部，新机构的干部工作积极性可高了。

　　顾伟民脑子转了转，随即明白为什么宋倩萍对吉林模式如此津津乐道了，职称处的郭处长再过几年就要退休了，如果厅里采用吉林模式，这个位置就可以空出来，宋倩萍就有机会争上这一位置。虽然职称处没有前些年有权了，但瘦死的骆驼比马大，职称处再没落，也肯定比机关丨党丨委强好多倍。
　　宋倩萍还在东一句西一句地议论着机构改革的事情，顾伟民的手机忽然“丁零”一声来个短信，他打开一看，竟然是王雪发来的，内容是：中午吃饭后速与我联系，我有要事想和你商量。
　　顾伟民手微微一抖，猜不出王雪为什么要来这则短信，更猜不出她中午要和自己商量什么事情。莫非……