《“忠义楼”里解读『资治通鉴』腹黑权谋》
第15节

作者: 我有人十八始
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  你说:“那秦孝公的《求贤令》是蒙人的吗?”
  做为贤才,你连自己都推销不出去,第一道门槛都没法跨过去,你还自称是治国安邦的贤才,谁能相信?
  你反驳:“为什么刘备三顾茅庐?”
  楼主答曰“刘皇叔只有一个空头衔。事实上他一无所有,只是个卖草席的。如果不去三顾,孔明怎么会去跟他?除了满腔的诚意,他能提供高官或封地?”

  世上先有伯乐,而后有千里马。
  你在成为千里马之前,要去找伯乐考证,证明你是千里马。
  日期:2018-08-23 15:29:23
  公孙鞅者,卫之庶孙也,好刑名之学。事魏相公叔痤,痤知其贤,未及进。

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  34-2 明明是妒贤嫉能,司马光是不是脑子挖塌了,说美名其曰“未及进”
  公叔痤绝不会推荐比他能力强的人上位,除非他要翘辫子。一山不容二虎。如果是我,我也不会这么干。
  日期:2018-08-23 15:36:02
  34-3. 破解一山不容二虎的相互排挤的办法
  1、国相不能只有一职,应该建立左右国相的位置,鼓励左右国相相互竞争。
  比业绩;比推荐人的数目的质量
  2、应该建立起传销式的伯乐机制
  谁推荐千里马,伯乐就有提成;千里马的业绩都有伯乐的一部分。
  否则谁愿意推荐人才?推荐越多,伯乐会死得越快。
  3、应该建立专门的猎头公司,或人力资源公司
  日期:2018-08-23 16:37:02
  卫鞅既至秦,因嬖臣景监以求见孝公,说以富国强兵之术;公大悦,与议国事。

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  34-4. 结婚前,应多谈谈恋爱,彼此试探;找工作时,也应该相互了解,多加试探。
  结婚前的恋爱的意义不是真的要谈情说爱,而是对双方人品、三观的了解,彼此是匹配;
  同理,找工作,有志向的员工,不应该只是对老板唯唯诺诺,要看看老板提供的平台是否与自己的理想相一致;对于高级人才,老板是否对员工有信心、有诚意。
  刘备三顾茅庐,诸葛亮试探就是未来东家的诚意。没有诚意,以后工作出现矛盾,根本无法调和。

  公孙鞅四探,一、帝道;二、王道;三、霸道,秦孝公。双方在三观匹配;信心上一致,这才是成就霸业的前提。
  秦公:“信君如信我,终我一生,绝不负君
  商鞅:“公如青山,我如松柏,粉身碎骨,永不相负
  没有海誓山盟,政治“婚姻”是碎弱的;变法无法进行到底。
  日期:2018-08-23 18:17:31
  。王出,谓左右曰:“公叔病甚,悲乎,欲令寡人以国听卫鞅也!既又劝寡人杀之,岂不悖哉!”
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  34-5. 知之为知之,不知为不知
  1、如果听不懂别人的话,就耐心询问。要承认自己做为一个领导不是万能。
  2、把公孙鞅召过来看看又如何?
  公叔的病也没有到奄奄一息的地步,否则他根本没有时间再召见商鞅。
  日期:2018-08-24 06:41:48
  公叔曰:“君即不听用鞅,必杀之,无令出境!”
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  34-6. 人才的驾驭之道:用之,或灭之

  这句话想起了武媚娘驯马:妾能驭之,然需三物,一铁鞭,二铁锤,三匕首。铁鞭击之不服,则以铁锤锤其首;又不服,则以匕首断其喉。
  不管是人,还是马,都要为俺所用;用之不得,必灭之。
  [职场应用]
  能拉拢要拉拢,不能拉拢除掉。
  除掉的办法送进牢里等
  日期:2018-08-24 06:45:14

  鞅曰:“君不能用子之言任臣,又安能用子之言杀臣乎!”
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  34-7. 善于分析、推理,是这个谋士的素质
  鞅的才智一句话跃然纸上。

  日期:2018-08-24 06:49:53
  [1]卫鞅欲变法,秦人不悦。卫鞅言于秦孝公曰:“夫民不可与虑始,而可与乐成。论至德者不和于俗,成大功者不谋于众。是以圣人苟可以强国,不法其故。”甘龙曰:“不然,缘法而治者,吏习而民安之。”卫鞅曰:“常人安于故俗,学者溺于所闻,以此两者,居官守法可也,非所与论于法之外也。智者作法,愚者制焉;贤者更礼,不肖者拘焉。”公曰:“善。”以卫鞅为左庶长。卒定变法之令。令民为什伍而相收司、连坐,告奸者与斩敌首同赏,不告奸者与降敌同罚。有军功者,各以率受上爵;为私斗者,各以轻重被刑大小。力本业,耕织致粟帛多者,复其身;事末利及怠而贫者,举以为收孥。宗室非有军功论,不得为属籍。明尊卑爵秩等级,各以差次名田宅、臣妾、衣服。有功者显荣,无功者虽富无所芬华。

  [1]公孙鞅想实行变法改革,秦国的贵族都不赞同。他对秦孝公说:“对下层人,不能和他们商议开创的计划,只能和他们分享成功的利益。讲论至高道德的人,与凡夫俗子没有共同语言,要建成大业也不能去与众人商议。所以圣贤之人只要能够强国,就不必拘泥于旧传统。”大夫甘龙反驳说:“不对,按照旧章来治理,才能使官员熟悉规矩而百姓安定不乱。”公孙鞅说:“普通人只知道安于旧习,学者往往陷于所知范围不能自拔。这两种人,让他们做官守法可以,但不能和他们商讨旧章之外开创大业的事。聪明的人制订法规政策,愚笨的人只会受制于人;贤德的人因时而变,无能的人才死守成法。”秦孝公说:“说得好!”便任命公孙鞅为左庶长的要职。于是制定变法的法令。下令将人民编为五家一伍、十家一什,互相监督,犯法连坐。举报奸谋的人与杀敌立功的人获同等赏赐,隐匿不报的人按临阵降敌给以同等处罚。立军功者,可以获得上等爵位;私下斗殴内讧的,以其轻重程度处以大小刑罚。致力于本业,耕田织布生产粮食布匹多的人,免除他们的赋役。不务正业因懒惰而贫穷的人,全家收为国家奴隶。王亲国戚没有获得军功的,不能享有宗族的地位。明确由低到高的各级官阶等级,分别配给应享有的田地房宅、奴仆侍女、衣饰器物。使有功劳的人获得荣誉,无功劳的人即使富有也不能显耀。

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